Видео онлайн-курс
Электронная трудовая книжка в 2020:
Что необходимо учесть работодателю
Длительность: 3 дня
По итогам окончания курса выдается Сертификат.
Автор курса: Шнайдер Светлана
Проходите курс в своем темпе
Цена до конца января
при оплате на сайте
2499 р.
6000р.
Оплатите за 1 минуту с банковской карты и мгновенно получите доступ к личному кабинету курса
А вы готовы к переходу на электронные трудовые книжки?
Что лучше всего пошагово сделать, как подготовиться? Как без рисков оформить весь документооборот, связанный с отменой бумажных трудовых? Именно на такие вопросы мы ответили в данном курсе. Это видео-уроки от эксперта трудового права Светланы Шнайдер. На видео также будет приглашенный гость,а именно - Андреева Валентина Ивановна, топ 1 эксперт в России в сфере кадрового делопроизводства
Click to order
Ваш заказ
Total: 
Программа курса
Порядок работы с трудовыми книжками
Модуль 1
Порядок работы с трудовыми книжками в 2020 году и в 2021 году: действия работодателя по отмене трудовых книжек. Пошаговый алгоритм.
Изменения после введения электронной трудовой книжки
Модуль 2
Какие предстоят изменения для работодателей и работников после введения электронной трудовой книжки, электронного кадрового документооборота и дистанционного взаимодействия с Пенсионным Фондом РФ? На что обратить внимание уже сейчас?
Нормативные акты
Модуль 3
Нормативные акты о переходе на электронные трудовые книжки, обязательность применения, ответственность за неисполнение: основные тенденции в кадровом делопроизводстве в связи с развитием цифровой экономики.
Сведения о трудовой деятельности работника
Модуль 4
Сведения о трудовой деятельности работника: порядок и сроки представления в Пенсионный фонд РФ и выдачи работнику на руки
1)Кто несет ответственность за правильность переданных в ПФР сведений?
2)Подтверждение трудового стажа работников после внедрения – способы.
3)Сроки и виды отчетности в связи с формированием сведений об электронном трудовом стаже.
4)Формы отчетности.
5)Порядок передачи отчетности. Просрочка сдачи отчетности.
6)Кодирование профессий в соответствии с профессиональными стандартами.
Алгоритм действий работодателя в 2020 г.
Модуль 5
1)Изменения локальных актов: ПВТР, коллективный договор, Положение об обработке персональных данных и др.
2)Уведомления работников о переходе на электронные трудовые книжки: сроки, форма уведомления
3)Обработка заявлений работников о переходе на электронные трудовые книжки, о сохранении бумажной версии
4)Порядок выдачи бумажных трудовых книжек работникам.
5)Предоставление работникам сведений о трудовой деятельности.
Дополнительный блок. Вопрос - Ответ
Модуль 5
Часто задаваемые вопросы и нюансы работы кадровика:
1)Совместители
2)ИП
3)Работа с персоналом: как объяснить необходимость, почему нельзя оставить как есть
И др. вопросы перехода
В курсе 5 модулей с практикой и кейсами
24 академических часа
Полноценное обучение, в которое мы включили самые важные знания
Что вы получите
Формы документов
Вы получите шаблоны необходимого документооборота
Подробный разбор поправок
Каждое изменение мы обсудим и расскажем что делать
Разбор практики
Обсудим кейсы, чтобы лучше закрепить материал
Только реальная практика
Необходимая выжимка теории и руководство к применению в работе
Сертификат о прохождении
После изучения курса вы пройдете онлайн тест и получите сертификат
Кто ведет
Ведущий эксперт в области трудового права и кадрового делопроизводства, аудита и проверок ГИТ. ТОП 3 России.
Цена до конца января
при оплате на сайте
2499 р.
6000 р.
- Светлана Шнайдер
Консультация С. Шнайдер стоит 30 000 рублей/час. У вас будет возможность во время курса проконсультироваться лично и получить совет бесплатно
Практикующий юрист-консультант в российских компаниях и преподаватель кафедры государственной службы и управления персоналом РАНХиГС.
Все вопросы рассматривает исключительно с позиции выгоды Работодателя и рисков первых лиц компании
Является постоянным спикером на ключевых мероприятиях года более чем в 86 городах России.
Автор более 1000 статей по тематикам трудовых споров и кадрового делопроизводства.
Приглашенный гость - Валентина Андреева
Топ 1 эксперт трудового права в России
Профессор кафедры трудового права при Верховном Суде РФ, консультант при Правительстве РФ по вопросам трудового права. Признанный эксперт ТОП 1 России по мнению более чем 12 премий страны в области обучения и образования. Является экспертом в трудовом законодательстве более 30 лет.
Консультант при Правительстве РФ по вопросам трудового законодательства и электронного документооборота.
Сертификат
о прохождении
После изучения видео и документации вы можете пройти онлайн тест на усвоение материала. Сразу после теста для вас автоматически сформируется сертификат. который вы можете скачать и распечатать
Цена до конца января
при оплате на сайте
2499 р.
6000 р.
Сертификат о прохождении
В каком формате курс
Формат
Онлайн-занятия в любое время в любом месте. Вы сами выбираете время для обучения от 3х дней на курс. Старт 15 янв.
Из чего состоит курс
3 видео, презентации, документация, итоговый тест
Бонус
Консультация со Светланой Шнайдер, стоимостью 30 000 руб/час - Бесплатно
Цена до конца января
при оплате на сайте
2499 р.
6000 р.
Как проходит обучение
Вы оплачиваете курс на сайте
1
Получаете в течение 15 секунд письмо с чеком и подтверждением оплаты
2
Ждете старта курса:
15 января 2020 г.
3
5 видео, презентация
4
Консультации со Светланой Шнайдер
5
Сертификат об успешном окончании обучения
6
Вы суперпрофессионал своего дела и готовы к 2020 году
7
Благодарность Руководства за снижение рисков Компании в связи с новшествами в работе
8
Цена до конца января
при оплате на сайте
2499 р.
6000р.
Видео онлайн-курс. Старт 15 января
Электронная трудовая книжка в 2020:
Что необходимо учесть работодателю
Только полезная информация и действительно необходимые формы документов и инструкции. Снимите с себя и руководителя риски штрафов и других последствий ошибок в кадровом делопроизводстве
Цена 2499 рублей при оплате на сайте. Если оплачивать на расчетный счет, то цена 6000 рублей. В таком случае можете просто оставить заявку под формой ниже
Остались вопросы?
Смело пишите ваши вопросы в форме ниже, или обращайтесь к нам на прямую!