Курс для кадровиков:
Дистанционные сотрудники и «удаленка». Трудовые отношения 2021
Графики, расчеты, оплата
Никакой воды, только практика
Онлайн в личном кабинете, 1 месяц, 60 ак.ч
Стоимость 1 490 р при оплате на сайте
LifeLong Learning
Первый в России Институт LifeLong Learning – мы поддерживаем наших студентов во время и после прохождения обучения.
Профстандарт
Единственный в России Институт с полной линейкой курсов для кадровиков и HR согласно профстандарта «Специалист по управлению персоналом» - Лицензия об образовании 040622
О курсе
В 2020 году мы столкнулись с новыми трудовыми отношениями – дистанционная работа. Появился новый закон, а за ним и новая судебная практика. Новые штрафы, новые риски, но и новые возможности оптимизации и затрат и процессов! Валентина Андреева расскажет про все нюансы и изменения работы отделов кадров в связи с вступлением в силу нового закона о дистанционной работе. Что обязательно нужно предусмотреть в трудовых договорах и дополнительных соглашениях. Как обезопасить себя при увольнениях и оплате труда «удаленщикам». Какие пункты нужно уже внести в ЛНА компании.

А также рассмотрим такие «узкие» вопросы, которые вы не найдете в интернете и других мероприятиях: иностранцы-удаленщики, разница между удаленным и дистанционным трудом, смешанный график – как реализовать, чтобы избежать рисков и переплат, как увольнять и на основании чего, как требовать объяснительные и делить между «удаленщиками» территории и зоны ответственности. И многое-многое другое.

Бонусом, Вы научитесь оптимизировать огромное количество документов с учетом новых требований ТК.

Уникальный практический курс, не имеющий аналогов ни в формате дистанционных курсов, ни в формате семинаров. Опыт лучших экспертов, понятные кейсы и главное, отраслевые особенности и категории сотрудников. Расширяйте Ваши знания, оптимизируйте процессы и трудозатраты – будьте лучшим из лучших в профессии!
Программа курса
Срок обучения: 1 месяц
Форма обучения: заочная, онлайн
Количество часов: 60 академических часов
Модуль 1: Понятие и виды дистанционной работы. Понятие дистанционного работни
  1. Понятие и виды дистанционной работы. Понятие дистанционного работника.
  2. Особенности заключения трудового договора о дистанционной работе при приеме на работу
  3. Введение дистанционной формы работы дополнительным соглашением к трудовому договору
  4. Дистанционная работа в экстренных ситуациях: порядок временного перевода
Модуль 2: Порядок взаимодействия работодателя с дистанционным работником, сложные вопросы
  1. Порядок взаимодействия работодателя с дистанционным работником, сложные вопросы
  2. Рабочее время и время отдыха при дистанционной работе, учет рабочего времени
  3. Гарантии и компенсации при дистанционной работе
  4. Обязанности работодателя в области охраны труда дистанционных работников
Модуль 3: Увольнение дистанционных работников: правовая неопределенность.
  1. Увольнение дистанционных работников: правовая неопределенность.
  2. Охрана труда, пожарная безопасность: ознакомление и ответственность
  3. Нужно ли отдельное положение о дистанционной работе
  4. Прием, перевод, увольнение, графики отпусков: нюансы с дистанционным работником
Модуль 4: Электронная трудовая книжка и дистанционный работник: как перевести
  1. Электронная трудовая книжка и дистанционный работник: как перевести
  2. Заключение трудового договора с лицом находящимся зарубежем
  3. Какие изменения нужно внести в ПВТР
  4. Какие способы взаимодействия выбрать: квалифицированная подпись, почта России, имейл и др.
Модуль 5: Защита интересов компании, компенсация расходов дистанционному/удаленному работнику
1. Защита интересов компании, компенсация расходов дистанционному/удаленному работнику
2. Нерабочее время у работников на «удаленке»
3. Особенности «удаленки» отдельных категорий работников (руководителя, совместителя, и др.).
4. Судебная практика и разъяснения Роструда и Минздравсоцразвития РФ.
5. Отраслевые особенности
В подарок шаблоны необходимых документов!
Шаблоны документов: ПВТР, Согласие не обработку персональных данных, трудовой договор (общий), трудовой договор о дистанционной работе (смешанный/общий),дополнительное соглашение о переводе общее, дополнительное соглашение о переводе на дистанционную работу, примеры записи об увольнении в ТК.
Чем уникален курс и почему Вы не найдете аналогов
Глубокий разбор закона и «подводных камней удаленки»
Практический контент, реальные кейсы экспертов. Это невозможно найти в интернете
Только новая и актуальная информация. Курс актуализируется и добавляется еженедельно
Общение с преподавателями курса 24/7 в течение всего обучения
Анализ судебной практики с точки зрения рисков и выгод Работодателя с комментариями юристов МИРК
Курс обеспечит Вам успех в профессиональном росте и востребованность на рынке труда
Вы будете исключительным профессионалом, не имеющим аналогов и заменителей.
Стоимость курса
Онлайн, 1 месяц, 60 академических часов
Что входит в стоимость:
- персональный методист
- персональный юрист (консультации 24/7)
- доступ к курсу
- видео уроки
- шаблоны документов
В подарок Шаблоны документов: Шаблоны документов: ПВТР, Согласие не обработку персональных данных, трудовой договор (общий), трудовой договор о дистанционной работе (смешанный/общий),дополнительное соглашение о переводе общее, дополнительное соглашение о переводе на дистанционную работу, примеры записи об увольнении в ТК.


Стоимость курса 1 490 р вместо 6 400 р
До конца скидки осталось
Что будет после оплаты
1
Вам приходит квитанция об оплате на электронную почту
Вы увидите, что оплата прошла успешно
2
С Вами связывается наш менеджер и открывает доступ в личный кабинет к курсу
У Вас будет логин и пароль для входа на онлайн платформу обучения, где будут все уроки
3
Проходите курс онлайн с возможностью задать в любой момент вопрос преподавателю
На нашей учебной платформе уроки доступны в любой момент. Вы учитесь с комфортной для вас скоростью
Эксперты курса
Валентина Андреева
ТОП1 Эксперт России по трудовым отношениям (стратегический взгляд на трудовое законодательство с позииции выгоды Работодателя)
Елена Коптенко
ТОП1 Эксперт по увольнениям, профсоюзам и формированию команды (124 выигранных кейса за последний год)
Анна Никурадзе
Главный юрисконсульт, практикующий юрист в сфере трудового законодательства: положительная судебная практика как на стороне работодателя – более 98% выигрышей за последние 5 лет
Что вы получаете во время обучения
поддержка 24/7, помощь в усвоении материала оповещения о новых уроках или тестах
Безлимитные консультации по трудовому законодательству
Помощь даже в нестандартных ситуациях
более 1500 новейших и фундаментальных книг и трудов по кадровому делопроизводству и управлению персоналом.
скачивайте любые формы документов, рассматривайте судебную и инспекционную практики.
комментарии юристов, статьи, обзоры изменений в законодательстве, полезные инструменты личностного и профессионального роста и многое другое.
БОНУС! 18 курсов дополнительно:
Персональный юрист
Персональный методист
Безлимитный доступ к электронной библиотеке:
Полезные материалы Института
Доступ к Гарант.Студент
курсы стрессоустойчивости при трудовых конфликтах до управления проектами и урегулирования конфликтов).
После оплаты вы получаете доступ в личный кабинет с доступом на все уроки и материалы
Вам будут доступны:
‣ видеоуроки
‣ тестирование для получения удостоверения
‣ консультации с преподавателем 24/7
‣ шаблоны документов
СУПЕР БОНУС!:
‣ Доступ в 18 курсов Soft Skills
Ответы на часто задаваемые вопросы
Вопрос
Что после оплаты?
Ответ
Вы получаете чек на почту и в течение 1 дня с Вами связывается методист для зачисления
Вопрос
С кем мне контактировать и как?
Ответ
С методистом по общему телефону или по мобильному. Для Вашего удобства работает whatsapp и чаты внутри обучающего портала
Вопрос
Как долго у меня будет доступ к курсу?
Ответ
2 месяца
Вопрос
Могу ли я не окончить курс?
Ответ
Нет, наши преподаватели свяжутся с Вами и помогут разобраться в самых сложных вопросах.

БОНУС! В чате с преподавателем Вы можете проконсультироваться по Вашим вопросам внутри компании по тематике курса бесплатно
Оставьте заявку
и мы вам перезвоним
Вам будут доступны курсы
Эксперт по профстандартам: пошаговая методология
Эксперт по проверкам ГИТ. Проверочные листы.
Эксперт по защите персональных данных
Суммированный учет рабочего времени. Новая практика
Лицензия
Лицензия стр. 1
Лицензия стр. 2
Отзывы о курсе
Королева Мария
ООО Промторг-Р
Очень полезное обучение! И главное, очень вовремя. Удобный формат обучения и четкая структура курса позволили пройти обучение за 1 месяц и параллельно реализовать некоторые вещи благодаря постоянным консультациям с преподавателями. Практичность знаний и понятные объяснения, что редкость для дистанционных курсов. Интересно рассматриваются спорные, пока что еще, позиции, но уже очень важные. Если выбираете курс, конечно, выбирайте этот. Рекомендую однозначно!
Елизавета Сергеевна
ДиДиЭс Лтд.
Проходили курс вдвоем с Коллегой. Уже обновили все документы в компании. Понятно и практично. Пока что нигде не видела более подробной информации по теме дистанционного труда. Очень порадовали кейсы про различные категории. Нам это было необходимо. Оценка 9 из 10. Не хватило разве что больше общения с коллегами на курсе, чтобы обмениваться ситуациями и таким образом, набраться опыта для дальнейшей работы. Обучение очень полезное, эксперты как всегда на высоте. Советую всем обязательно.
Получите самую исчерпывающую информацию по новому закону
А также хитрые нюансы , о которых не рассказывает никто и ответы на все Ваши вопросы от лучшего эксперта РФ по трудовым отношениям.Защитите Вашу компанию от рисков и оптимизируйте процессы и затраты!
У вас остались вопросы или нужен счет для оплаты с юридического лица?
Оставьте заявку и наш менеджер свяжется с Вами
8 (800) 550-53-74
+7 (495) 150 67 00
info@kadrprofy.ru

Сокращенное наименование: ООО «МИРК» ИНН/КПП: 7702458612/772801001 ОГРН: 5187746010140 от 17.12.2018 г.
Юридический адрес: 117342, г. Москва, ул. Бутлерова, дом 17, оф. 4061
Лицензция № 041145: Выдана Департаментом образования и науки города Москвы от 8 декабря 2020 г.

Договор оферты | Политика конфиденциальности
Click to order
Ваш заказ
Total: 
После оплаты с вами свяжется наш менеджер
Ваши данные не будут переданы третьим лицам