1.Обзор нововведений в сфере воинского учета в 2023 г.

1.1 Изменения в воинском учете (ПП РФ от 25.07.2023 №1211; ФЗ от 14.04.2023 № 127-Ф): Цифровизация в работе военкоматов, портал «Госуслуги» как способ взаимодействия с военкоматами, Реестр воинского учета. Электронные повестки и новый порядок работы с ними. Расширение перечня сведений, содержащихся в документах первичного воинского учета. Обязанность организаций о направлении сведений в течение 5 дней. Новая форма повестки. Новые способы выдачи повесток. Если повестка пришла на адрес работодателя: порядок вручения повестки и оформления отказа ее получения, порядок действий работодателя, если сотрудник работает удаленно, в т.ч. за границей, если болеет, находится в отпуске и т.д.

1.2 Уточнение и усиление ответственности. За что конкретно будут наказывать организации?

2. Обзор новых форм отчетности в 2023 году

Особенности оформления и новые требования отчетности по договорам ГПХ по форме ЕФС-1 Новая форма утверждена постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 № 245п.

Объединение ПФР и ФСС. Главные положения Федерального закона № 236-ФЗ от 14 июля 2022 г.: единый соцтариф, новый объединенный отчет и "обеление " гражданско-правовых отношений.

Новая форма трудовой книжки. Исключительные случаи для заведения бумажной трудовой согласно п. 3 Постановления Правительства РФ № 1250 от 24 июля 2021 г.

Изменения в Охране труда: новые правила составления инструкций, новые правила обязательного обучения, проверки знаний и подаче сведений в единый реестр Роструда. Новые правила выдачи СИЗ. Упрощённый порядок спецоценки рабочих мест для микропредприятий.

ФЗ от 14.04.2023 №127 – ФЗ закладывает основу цифрового военкомата. Постановление Правительства от 25.07.2023 №1211 вносит изменения в Положение о Воинском учете № 719. Электронные повестки, новые обязанности работодателя и многотысячные штрафы. - Фреш новаций на даты проведения мероприятия

- Обновите свои знания о аутстаффинге, аутсорсинге, лизинге персонала и самозанятых;
- Узнаете разницу договорных конструкций и риски их применения;
- Научитесь применять оптимальные виды труда;
- Получите ответы на свои вопросы, рекомендации и разберёте кейсы.

Аутсорсинг, аутстаффинг, лизинг, самозанятые. Правовые вопросы:
1. «Трудовые отношения», «заемный труд» и «представление труда работников» - разница понятий
2. Виды договоров и договорные конструкции разных субъектов – исполнителей работ;
3. Судебная практика;
4. Кейс.

Аутсорсинг, аутстаффинг, самозанятые. Кадровые вопросы и экономические вопросы:
1. Постоянные и временные работники, фрилансеры и самозанятые. Плюсы и минусы применения разных форм труда;
2. Регулирование оргструктуры, численности персонала и ФОТ за счет применения разных видов труда;
3. Примеры из практик;
4. Кейс.

Вам приходит квитанция об оплате на электронную почту и ссылка на мероприятие

За день и за 5 минут до мероприятия вы получите уведомление на эл.почту и смс

с возможностью задавать вопросы прям на конференции

В течение суток вы получите ссылку на запись, которую можете посмотреть в любое время и ссылку на материалы

для решения любых вопросов по трудовым отношениям в Вашей компании

и Ваша Компания под Вашей защитой