Мы часто консультируем наших дорогих Клиентов и анализируем документы по основным, самым рискованным зонам кадрового делопроизводства и трудовых отношений на этапе приема и увольнения. За редким исключением, бывают неординарные ситуации, которые требуют глубокого разбирательства, а в большинстве случаев, все изменения и разработки документов требуются в связи с вступившими в силу поправок и/или постфактум случившегося риска для Компании, такой как обращение работника в инспекцию или суд.

Поэтому, мы подготовили исключительно практический курс, я бы даже сказала, «гибкие» правила и формулировки для кадровиков, которые помогут всего за 5 дней найти и исправить риски и даже, «перевернуть» их в преимущества. Здесь не будет длинных скопированных норм трудового кодекса. Здесь четкие «Дано» и формулировки с шаблонами документов. А чтобы это действительно сработало, мы добавили консультации юриста внутри курса, ведь все-таки бывают нюансы у каждой Компании по тому или иному вопросу применения законодательства. Присоединяйтесь к курсу и усовершенствуйте кадровое делопроизводство Вашей Компании!