88005505374
info@kadrprofy.ru
info@kadrprofy.ru
Трудовые договоры. Обязательные к добавлению пункты 2022. Как изменить условия и минимизировать риски
• С учетом изменений 2022г
• Готовая идеальная формы договоры и соглашения
• Самый «глубокий» курс по труду водителей в РФ
Стоимость 3 490 р при оплате на сайте до 31 января
• Готовая идеальная формы договоры и соглашения
• Самый «глубокий» курс по труду водителей в РФ
Стоимость 3 490 р при оплате на сайте до 31 января
Курс для кадровиков
После оплаты с Вами свяжется наш специалист и откроет доступ к курсу
LifeLong LearningПервый в России Институт LifeLong Learning – мы поддерживаем наших студентов во время и после прохождения обучения.
ПрофстандартЕдинственный в России Институт с полной линейкой курсов для кадровиков и HR согласно профстандарта «Специалист по управлению персоналом» - Лицензия об образовании 040622
О курсе
За последние полгода произошло очень много изменений в трудовом законодательстве и трудовых отношениях с Работниками. Большая часть изменений напрямую влияет на успешность бизнеса и прибыль А некоторые изменения несут грандиозные риски для Работодателя. Мы уже знаем, что в один момент может быть принято решение о нерабочих и выходных днях, знаем, что Работодатель несет ответственность за план по вакцинации и многое много другое, что заставляет нас в одночасье принимать ключевые решения для кадрового делопроизводства. Но как обезопасить себя и компанию от новых внеплановых указов, как реализовать процедуры в рамках жестких реалий.
Необходимо менять трудовые договоры!
Подробно о внесении превентивных мер в трудовые договоры с Работниками, которые минимизируют и риски и количество нашей с Вами работы на курсе. Рассмотрим все «подводные камни», новейшую судебную практику, а также получим «умные» типовые формы, которые уже включают в себя необходимые пункты для защиты интересов Компании.
Новый уникальный формат от МИРК для Вас. Вы получите полное понимание и подробный план действия для минимизации рисков Компании и оптимизации работы кадровой службы.
Регистрация открыта!
Необходимо менять трудовые договоры!
Подробно о внесении превентивных мер в трудовые договоры с Работниками, которые минимизируют и риски и количество нашей с Вами работы на курсе. Рассмотрим все «подводные камни», новейшую судебную практику, а также получим «умные» типовые формы, которые уже включают в себя необходимые пункты для защиты интересов Компании.
Новый уникальный формат от МИРК для Вас. Вы получите полное понимание и подробный план действия для минимизации рисков Компании и оптимизации работы кадровой службы.
Регистрация открыта!
Программа курса
Срок обучения: 1 месяц
Форма обучения: заочная, онлайн
Количество часов: 32 академических часа
Форма обучения: заочная, онлайн
Количество часов: 32 академических часа
1. Сведения в трудовом договоре, что должно быть обязательно указано на Октябрь 2022. Вносим недостающую информацию.
2. Условия трудового договоры, новые требования ГИТ, охраны труда, медосмотры, персональные данные и др. Что обязательно должно быть прописано, чтоб избежать штрафа.
3. Срочный трудовой договор, дополнительные условия. Как продлить срочный трудовой договор.
4. Дистанционный трудовой договор. Практика 2022 года
5. Изменение условий трудового договоры. Новая судебная практика 2022
6. Прекращение трудового договоры. Как оформить.
7. Новый порядок по охране труда. Как новые правила влияют на содержание трудового договоры.
8. Персональные данные - как новшества влияют на трудовой договор с работником
9. Как изменить трудовой договор в одностороннем порядке. Новая судебная практика и новые подходы.
10. Частичная мобилизация: прекращение трудового договора, минимизация рисков при мобилизации работника, обязательные выплаты, гарантии, льготы, компенсации - что и как указать в трудовом договоре с новым сотрудником и как быть с уже работающими
11. Актуальная судебная практика
12. Региональные особенности
Шаблоны документов:
-Шаблон трудового договора с учетом последних изменений в трудовом законодательстве
-Все кадровые документы по «удаленке»
-Типовая форма дополнительного соглашения
2. Условия трудового договоры, новые требования ГИТ, охраны труда, медосмотры, персональные данные и др. Что обязательно должно быть прописано, чтоб избежать штрафа.
3. Срочный трудовой договор, дополнительные условия. Как продлить срочный трудовой договор.
4. Дистанционный трудовой договор. Практика 2022 года
5. Изменение условий трудового договоры. Новая судебная практика 2022
6. Прекращение трудового договоры. Как оформить.
7. Новый порядок по охране труда. Как новые правила влияют на содержание трудового договоры.
8. Персональные данные - как новшества влияют на трудовой договор с работником
9. Как изменить трудовой договор в одностороннем порядке. Новая судебная практика и новые подходы.
10. Частичная мобилизация: прекращение трудового договора, минимизация рисков при мобилизации работника, обязательные выплаты, гарантии, льготы, компенсации - что и как указать в трудовом договоре с новым сотрудником и как быть с уже работающими
11. Актуальная судебная практика
12. Региональные особенности
Шаблоны документов:
-Шаблон трудового договора с учетом последних изменений в трудовом законодательстве
-Все кадровые документы по «удаленке»
-Типовая форма дополнительного соглашения
Чем уникален курс и почему Вы не найдете аналогов
- Сразу в работу: только практический контент, инструкции и готовые формы
- Эксперты курса работают исключительно на стороне работодателя и имеют опыт уже более 15 лет: более 900 проверок ГИТ
- Доступ к чату с преподавателями 24/7: внедряйте изменения с помощью консультаций с лучшими экспертами
- Формы идеальных документов с точки зрения законодательства и защиты интересов Работодателя
Курс обеспечит Вам успех в профессиональном росте и востребованность на рынке труда
Вы будете исключительным профессионалом, не имеющим аналогов и заменителей.
Стоимость курса
Онлайн, 1 месяц, 32 академических часа
Что входит в стоимость:
- персональный методист
- персональный юрист (консультации 24/7)
- доступ к курсу
- видео уроки
- шаблоны документов
В ПОДАРОК Шаблоны документов:
- Положения
- Графики
- Типовые формы документов
Стоимость курса 3 490 р вместо6 400 р
Количество мест: 5
Стоимость — до 31 января!
- персональный методист
- персональный юрист (консультации 24/7)
- доступ к курсу
- видео уроки
- шаблоны документов
В ПОДАРОК Шаблоны документов:
- Положения
- Графики
- Типовые формы документов
Стоимость курса 3 490 р вместо
Количество мест: 5
Стоимость — до 31 января!
До конца скидки осталось
Дней
Часов
Минут
Секунд
Что будет после оплаты
1
Вам приходит квитанция об оплате на электронную почту
Вы увидите, что оплата прошла успешно
2
С Вами связывается наш менеджер и открывает доступ в личный кабинет к курсу
У Вас будет логин и пароль для входа на онлайн платформу обучения, где будут все уроки
3
Проходите курс онлайн с возможностью задать в любой момент вопрос преподавателю
На нашей учебной платформе уроки доступны в любой момент. Вы учитесь с комфортной для вас скоростью
4
Вы получаете необходимые знания и умения и подтверждающий именной Сертификат
Эксперты курса
- Валентина АндрееваВедущий эксперт в области трудового права и кадрового делопроизводства России.
ТОП 1 России - Елена КоптенкоТОП1 Эксперт по увольнениям, профсоюзам и формированию команды (124 выигранных кейса за последний год)
- Анна НикурадзеБолее 130 успешных проверок ГИТ по охране труда. Практический опыт более 6 лет. Уникальный опыт и практические кейсы
Что вы получаете во время обучения
поддержка 24/7, помощь в усвоении материала оповещения о новых уроках или тестах
Безлимитные консультации по трудовому законодательству
Помощь даже в нестандартных ситуациях
Помощь даже в нестандартных ситуациях
более 1500 новейших и фундаментальных книг и трудов по кадровому делопроизводству и управлению персоналом.
скачивайте любые формы документов, рассматривайте судебную и инспекционную практики.
комментарии юристов, статьи, обзоры изменений в законодательстве, полезные инструменты личностного и профессионального роста и многое другое.
БОНУС! 18 курсов дополнительно:
Персональный юрист
Персональный методист
Безлимитный доступ к электронной библиотеке:
Полезные материалы Института
Доступ к Гарант.Студент
курсы стрессоустойчивости при трудовых конфликтах до управления проектами и урегулирования конфликтов).
После оплаты вы получаете доступ в личный кабинет с доступом на все уроки и материалы
Вам будут доступны:
‣ видеоуроки
‣ тестирование для получения удостоверения
‣ консультации с преподавателем 24/7
‣ шаблоны документов
СУПЕР БОНУС!:
‣ Доступ в 18 курсов Soft Skills
‣ видеоуроки
‣ тестирование для получения удостоверения
‣ консультации с преподавателем 24/7
‣ шаблоны документов
СУПЕР БОНУС!:
‣ Доступ в 18 курсов Soft Skills
- ВопросЧто после оплаты?ОтветВы получаете чек на почту и в течение 1 дня с Вами связывается методист для зачисления
- ВопросС кем мне контактировать и как?ОтветС методистом по общему телефону или по мобильному. Для Вашего удобства работает whatsapp и чаты внутри обучающего портала
- ВопросКак долго у меня будет доступ к курсу?Ответ2 месяца
- ВопросМогу ли я не окончить курс?ОтветНет, наши преподаватели свяжутся с Вами и помогут разобраться в самых сложных вопросах.
БОНУС! В чате с преподавателем Вы можете проконсультироваться по Вашим вопросам внутри компании по тематике курса бесплатно
Оставьте заявку
и мы вам перезвоним
Лицензия
Лицензия стр. 1
Лицензия стр. 2
Курсы соответствуют Профстандарту и требованиям Минтруда (знания, умения, навыки). Мы работаем по Лицензии на образование от 8 декабря 2020 г., № 041145. Обучение в соответствии с профессиональными стандартами 2016-2022. Программа обучения соответствует требованиям профстандартов, вступивших в силу 1 июля 2016 года (закон от 02.05.2015 №122-ФЗ)
Проверить лицензию вы можете на сайте Рособрнадзора.
В поле «Наименование организации» введите «Многопрофильный институт развития компетенций». У нас Лицензции № 041145 от 8 декабря 2020: Проверить лицензию
Проверить лицензию вы можете на сайте Рособрнадзора.
В поле «Наименование организации» введите «Многопрофильный институт развития компетенций». У нас Лицензции № 041145 от 8 декабря 2020: Проверить лицензию
Отзывы о курсе
- Монина ВероникаБыла на вебинаре и приобрела дополнительно курс. Очень довольна обоими обучениями. Удобно, что формы все в ворде, взяла за основу и с помощью преподавателя довела «до ума» под нашу Компанию. Спасибо!
- Митрофанова ЕленаООО Новый БульварХороший полноценный курс по всем важным изменениям, которые необходимо учесть в договорах с работниками. Внесли почти все дополнения в наши трудовые договоры. Руководитель компании очень доволен. Особенно важно пройти этот курс тем, у кого дистанционщики. Предусмотрено вообще все, все на стороне Работодателя. Благодарю за возможность пройти обучение у вас!
- Авдеев МихаилНорникельПрактический курс. Я бы сказал, подробнейшая инструкция по тому, что и как нужно добавить в договоры сейчас, чтобы избежать проблем потом. Советую всем Коллегам!
Держите руку на пульсе! Будьте незаменимым и самым востребованным профессионалом в кадрах!
Зарегистрируйтесь на курс со скидкой!
У вас остались вопросы или нужен счет для оплаты с юридического лица? Оставьте заявку и наш менеджер свяжется с Вами |
8 (800) 550-53-74
+7 (495) 150 67 00
info@kadrprofy.ru
Сокращенное наименование: ООО «МИРК» ИНН/КПП: 7702458612/772801001 ОГРН: 5187746010140 от 17.12.2018 г.
Юридический адрес: 117342, г. Москва, ул. Бутлерова, дом 17, оф. 4061
Лицензция № 041145: Выдана Департаментом образования и науки города Москвы от 8 декабря 2020 г.
Договор оферты | Политика конфиденциальности
+7 (495) 150 67 00
info@kadrprofy.ru
Сокращенное наименование: ООО «МИРК» ИНН/КПП: 7702458612/772801001 ОГРН: 5187746010140 от 17.12.2018 г.
Юридический адрес: 117342, г. Москва, ул. Бутлерова, дом 17, оф. 4061
Лицензция № 041145: Выдана Департаментом образования и науки города Москвы от 8 декабря 2020 г.
Договор оферты | Политика конфиденциальности
Click to order
Ваш заказ
Total:
После оплаты с вами свяжется наш менеджер